ateliers de découverte et de Sensibilisation collective en intelligence Emotionnelle

Un moyen pour découvrir l’apport de l’intelligence émotionnelle lors de temps collectifs 

Atelier découverte en intelligence émotionnelle et gestion du stress

Des ateliers de sensibilisation ou de découverte aux formats adaptables pour découvrir l'intelligence émotionnelle et la gestion du stress

Ces ateliers peuvent avoir différents objectifs : sensibilisation sur des thèmes liés à l’intelligence émotionnelle, bonnes pratiques en terme de prévention du stress …
 

Ils peuvent être menés sous 2 formes:

  • ateliers de facilitation dont l’objectif est une démarche de co-construction avec les équipes : l’utilité des émotions en entreprise, savoir les exploiter, les signes du stress critique, les bonnes pratiques sur la gestion du stress en équipe…
  • ateliers découverte et de sensibilisation sur des thématiques liées à l’intelligence émotionnelle : comment identifier les émotions chez soi et chez les autres, diagnostiquer pourquoi une émotion se déclenchez chez soi ou chez les autres.
 

Exemples d'ateliers de découverte sur les thèmes liés à l'intelligence émotionnelle et la gestion du stress

Intelligence emotionnelle

Pourquoi s'intéresser aux émotions, les siennes ou celles des autres?

Intelligence émotionnelle

Conjuguer performance et bien-être en entreprise

INTELLIGENCE EMOTIONNELLE ET GESTION DU STRESS

Intelligence émotionnelle, gestion du stress dans une démarche de QVT

Parce que l'intelligence émotionnelle est une compétence qui peut se développer à tout âge...

Atelier enfant découverte Intelligence émotionnelle

Spéciale Ecole et Etudes Secondaires

Le contenu des ateliers est adapté au niveau des élèves et étudiants  : sous forme d’activités manuelles, d’échanges ou de jeu… . Nous pouvons réaliser des programmes pour identifier les émotions, leur nature profonde et leur utilité pour appréhender la notion d’intelligence émotionnelle…

Pour les étudiants ou futurs managers, l’éveil à l’intelligence émotionnelle est essentielle. Elle a un rôle clé au niveau de la qualité relationnelle, de la communication, de la cohésion d’équipe,  et du niveau de la santé en général.